L’Institut international pour la mise en œuvre du développement durable (MIITR) est une ONG privée établie en 2017 à Maribor, en Slovénie. Son activité principale est la recherche et le développement dans le domaine de la durabilité, comprenant les dimensions environnementales, économiques, sociales et, dernièrement, intelligentes et numériques, en particulier lorsqu’il s’agit de formes innovantes d’apprentissage. Le personnel du MIITR possède un haut niveau de connaissances, de compétences et d’expertise en sciences économiques, environnementales, sociales et informatiques, ainsi qu’en gestion de projets et en activités de promotion et de diffusion. Le MIITR fait également partie du réseau de volontariat de Slovénie et est un centre municipal de la jeunesse. Il dispose actuellement d’animateurs de jeunesse certifiés, d’employés possédant des connaissances approfondies en matière d’enseignement et d’animation de la jeunesse, et d’une base de bénévoles participant activement à nos activités. En 2022/2025, nous dirigeons un programme local du secteur de la jeunesse : « Empowering young people for sustainable personal development », financé par la municipalité de Maribor, visant à offrir aux jeunes une expérience internationale et un gain de connaissances durable. La mission du MIITR est de fournir des services de recherche, d’éducation et de sensibilisation ainsi que des services de conseil dans les domaines du développement durable, en soulignant l’importance de l’entrepreneuriat social et vert, de l’innovation sociale, de l’économie circulaire, de l’inclusion des jeunes et de l’apprentissage en ligne non formel actualisé afin d’accélérer la transition de la société vers une société plus durable. Nous nous efforçons de travailler sur des questions sociétales pertinentes et d’améliorer la qualité de vie des jeunes et des adultes.

NEST  est une organisation faîtière pour la promotion et l’exécution de la mobilité transnationale. L’organisation aide les partenaires du réseau à soutenir les adultes et les jeunes et fonctionne comme une plaque tournante pour la recherche et la conception de projets de l’UE, en mettant l’accent sur l’impact sur la communauté berlinoise, en particulier le quartier de Wedding.
L’ONG coopère avec des parties prenantes dans toute l’Europe dans le but d’échanger les meilleures pratiques en matière d’éducation non formelle, d’alphabétisation numérique et d’employabilité, ainsi que dans le domaine de l’inclusion sociale et des projets de développement urbain/rural défavorisés – avec l’objectif de représenter un centre transnational pour l’innovation dans les meilleures pratiques des ONG et les schémas de coordination entre les ONG et les parties prenantes en Europe. L’ONG NEST vise le développement humain, social et socio-économique des personnes. L’ONG est activement impliquée dans la recherche scientifique et sur le terrain grâce à l’expertise des membres de son conseil d’administration, notamment en ce qui concerne le développement des communautés, le dialogue interculturel, l’éducation par le sport et la gestion des migrations. NEST travaille au niveau international dans des projets interculturels en interprétant la réalité locale à Berlin.

Le Centre régional de volontariat a été créé en 1997 dans le cadre d’un programme de la Fondation pour le soutien de la démocratie locale. Les principaux objectifs de notre organisation sont d’aider les gens à comprendre l’idée du volontariat et d’éduquer les jeunes à d’autres façons de passer leur temps libre et d’aider les autres. Le centre se concentre sur trois piliers : Volontariat, Station:Youth et Mobilités internationales. Le Centre régional de volontariat est l’organisation la plus active en Pologne en ce qui concerne Erasmus+ et d’autres programmes internationaux. Depuis 2010, nous avons mené des dizaines de projets pour les jeunes, les animateurs de jeunesse, les adultes et plus encore. Nous avons de l’expérience en tant que Point de formation régional Jeunesse en action et Erasmus+. Nous avons organisé des échanges de jeunes, des cours de formation, des projets de dialogue structuré ainsi que divers partenariats stratégiques, le projet Erasmus+ Sport et le renforcement des capacités dans le domaine de la jeunesse. Lors de la mise en œuvre de ces projets, nous nous concentrons sur le leadership, l’éducation par le sport, les compétences numériques et les nouvelles formes d’éducation, ainsi que sur la politique de la jeunesse et les droits de l’homme.

PLACE  est une organisation de migrants basée à Paris, en France, avec une approche intersectionnelle, permettant aux personnes issues de l’immigration, ainsi qu’aux acteurs publics et privés, de conduire des changements systémiques dans les arts et les médias, les affaires, l’entreprenariat et le leadership public. Notre objectif est de créer une société où l’inclusion significative et la représentation diversifiée des personnes issues de l’immigration sont la norme.

Nous travaillons avec des personnes issues de tous les milieux migratoires, en reconnaissant que la migration est un phénomène multidimensionnel composé d’histoires diverses. Nous offrons un soutien équitable adapté aux expériences uniques de chaque individu.

Notre impact est obtenu grâce à des efforts conjoints avec les communautés et les secteurs que nous co-dirigeons à travers l’Europe et l’Afrique. Nos actions comprennent des bourses pour les leaders de divers secteurs (artivisme, affaires, entreprenariat, leadership public), des formations de renforcement des capacités, des laboratoires politiques inclusifs, des activités de plaidoyer, de mentorat et des opportunités de mise en réseau. Nous facilitons également la participation à des événements, l’orientation vers des bourses et des subventions, ainsi que vers des stages et des emplois.

En encourageant la collaboration entre les acteurs des secteurs public, privé et de la société civile, PLACE vise à démanteler les barrières systémiques et à promouvoir la diversité en tant que moteur clé de l’innovation et de la durabilité. Nous envisageons un avenir où les droits de l’homme, la justice sociale et le plein engagement des personnes issues de l’immigration sont au cœur de sociétés prospères et inclusives.

Fondé en 2017, Mundus Bulgaria est un organisme à but non lucratif basé à Sofia qui se consacre à l’amélioration de la qualité de l’éducation en menant des projets internationaux percutants dans le cadre d’Erasmus+. Nous nous efforçons de connecter les jeunes et les apprenants adultes bulgares à des opportunités européennes enrichissantes, en mettant l’accent sur l’engagement civique, la construction de la communauté, l’entrepreneuriat, l’éducation, le sport et la durabilité. Notre mission est ancrée dans la promotion de l’éducation non formelle en tant qu’outil puissant de développement personnel et professionnel, encourageant la participation civique active dans des contextes divers et promouvant l’inclusion sociale à tous les niveaux : individuel, local, national et international.
En créant des opportunités d’apprentissage accessibles, nous cherchons à rendre l’éducation plus inclusive grâce à des parcours d’apprentissage non formels. Mundus Bulgaria est activement engagé dans des partenariats internationaux coopératifs et dirige un consortium national d’EFP, offrant systématiquement des programmes qui soutiennent l’intégration sociale, facilitent l’entrée des jeunes sur le marché du travail et font progresser l’apprentissage tout au long de la vie chez les adultes. Nos initiatives visent à combler les lacunes en matière d’éducation, à encourager la citoyenneté active et à produire un impact social durable en Bulgarie et au-delà.

Cultural Foundation 1948 est une organisation à but non lucratif fondée en 2020 à Chypre, qui vise à susciter un changement social positif aux niveaux local, national et régional par l’éducation, la recherche et la préservation du patrimoine culturel. Elle met l’accent sur l’engagement culturel inclusif, la participation démocratique et s’attaque aux défis sociétaux contemporains tels que le racisme, l’engagement des jeunes, l’égalité des sexes, la durabilité environnementale et la santé publique, entre autres, afin de favoriser le progrès sociétal global. Il s’agit d’un concept qui s’étend au-delà des événements et activités culturels, à une compréhension plus large de la culture qui inclut des initiatives axées sur des interventions éducatives, sociales et politiques au sein de la société.

Il s’agit d’une fondation culturelle qui vise à avoir un impact multiforme sur la société dans des domaines tels que la culture, la politique, le sport, la science et la recherche, l’étude de l’histoire et de la société contemporaine, ainsi que diverses autres activités sociales. S’appuyant sur des racines radicales et progressistes, la fondation aborde de manière consciente et audacieuse une série de questions qui concernent la société et au-delà (santé publique, éducation, nationalisme, conditions de travail, questions relatives aux femmes, migration, environnement, etc.)

Differenza Donna APS-NGO  est une organisation de femmes fondée à Rome en 1989, dans le but d’exposer, de combattre, de prévenir et de surmonter la violence fondée sur le genre en diffusant une culture de genre qui soutient les droits des femmes et promeut une société inclusive, démocratique et participative. Depuis ses débuts, Differenza Donna a conçu et mis en œuvre plusieurs centres antiviolence et refuges pour femmes en tant que lieux stratégiques et spécialisés, afin de soutenir l’autonomie, l’indépendance et la liberté des femmes et des enfants qui sortent d’une dynamique violente.
Differenza Donna gère de nombreuses structures : 12 centres anti-violence, 3 bureaux d’aide anti-violence, 4 refuges pour femmes en Campanie, Basilicate et Latium, 2 maisons de semi-autonomie, 2 refuges pour femmes victimes de la traite des êtres humains, et 6 bureaux d’aide anti-violence dans les hôpitaux les plus importants de la région du Latium. En outre, depuis le 1er juillet 2020, elle gère la ligne d’assistance téléphonique nationale italienne Violence et harcèlement 1522, financée par le département pour l’égalité des chances de la présidence du Conseil des ministres. L’association s’enorgueillit également d’un département juridique qui vise à transformer la culture juridique et judiciaire, à dénoncer les stéréotypes et les préjugés sexistes et à affirmer une culture féministe dans les salles d’audience. Au fil des ans, Differenza Donna a acquis une position prestigieuse au-delà du contexte italien ; elle est présente depuis 10 ans en Palestine, où elle a ouvert le plus grand centre anti-violence du Moyen-Orient avec les Nations unies et la Banque mondiale. Elle est actuellement présente en Syrie, à Damas, pour la mise en place du seul centre d’accueil public en Syrie, en collaboration avec l’UNFPA et la coopération italienne. Avec plus de 35 ans d’expérience, Differenza Donna a soutenu plus de 60 000 femmes et 85 000 enfants victimes de violence sexuelle et sexiste, formé des milliers de professionnels et établi des partenariats et des protocoles cruciaux dans tout le pays.